Період оскарження умов закупівлі - по 06-05-2024, 00:00
Викошування трави має бути проведено 5 (п’ять) разів у відповідності до заявок Замовника.
Статус: | Завершена закупівля |
Бюджет: | 10 000 000,00 UAH (з ПДВ) |
Вид предмету закупівлі: | Послуги |
Мінімальний крок аукціону: | 50 000,00 UAH |
Оцінка пропозицій: | За вартістю придбання |
Забезпечення пропозиції: | 300 000,00 UAH |
Замовник: | Полтавське комунальне автотранспортне підприємство 1628 |
ЄДРПОУ: | 03351823 Досьє YouControl |
Контактна особа: | Катерина Кайдаш |
Телефон: | +380507759284 |
E-mail: | [email protected] |
Місцезнаходження: | 36008, Україна, Полтавська область,м. Полтава, вул. Кагамлика, буд. 84 |
3 |
Посилання на вимогу тендерної документації, щодо якої виявлені невідповідності: Розділом 1 Додатка 1 до тендерної документації визначено перелік документів та інформації для підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним критеріям, визначеним у статті 16 Закону «Про публічні закупівлі». Учасник повинен підтвердити згідно з цим розділом, зокрема: Пункт 1 «Наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід». На підтвердження наявності працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід учасник процедури закупівлі має надати довідку за формою 2, що містить інформацію про наявність в Учасника працівників, що будуть залучатись до надання послуг. Для підтвердження інформації наведеної у довідці учасник має надати накази про прийняття на роботу працівників або трудові книжки з відмітками про прийняття на роботу. У складі тендерної пропозиції Учасник надав довідку на одну особу – директора ТОВ «СІТІ БУД ЦЕНТР» Ізюмского А.А. Директор це посадова особа, а працівники відповідної кваліфікації – це косарі, які мають необхідні знання та досвід по покосу трави. Учаснику необхідно надати у строк, визначений Особливостями, довідку про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід, за Формою 2. Для підтвердження інформації наведеної у довідці учасник має надати накази про прийняття на роботу працівників або трудові книжки з відмітками про прийняття на роботу.
Увага! При внесенні змін до пропозиції, Вам необхідно знову накласти підпис.
Увага! При внесенні змін до пропозиції, Вам необхідно знову накласти підпис.