Послуга з організації та проведення дослідження «Ідентифікація індивідуальних бар’єрів щодо скринінгу та раннього виявлення трьох типів раку (раку шийки матки, раку молочної залози та раку передміхурової залози)»

Повідомлення з вимогою про усунення невідповідностей: 1) Перелік виявлених невідповідностей: 1.1. У складі тендерної пропозиції Учасником на підтвердження наявності працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід (п.п.1.1. п.1. Таблиці Додатку 1 до тендерної документації), надано файли, з інформацією, що не відповідають даній вимозі, а саме: 1.1.1. У файлі «Форма 1 ДОВІДКА.pdf» розміщена форма 1 ДОВІДКА про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід, що знаходяться у трудових відносинах з Учасником, в якій зазначений перелік трьох працівників: Макаренко Віра Анатоліївна; Гудзенко Олеся Зеновіївна; Жаворонок Юлія Геннадіївна. Разом з тим в таблиці, зазначеної Довідки на підтвердження наявності відповідної освіти зазначено серію та номер диплому, але не вказана інформація про спеціальність відповідно до диплому працівників: Макаренко Віра Анатоліївна; Гудзенко Олеся Зеновіївна; Жаворонок Юлія Геннадіївна. 1.1.2. На підтвердження рівня кваліфікації надано файл «Диплом_Жаворонок Ю.Г..pdf», в якому розміщено Диплом спеціаліста працівника Жаворонок Юлія Геннадіївна із серією СК та № 32929170, що не відповідає інформації, що зазначена в довідці у файлі «Форма 1 ДОВІДКА.pdf», де зазначено серію СК та № 30593777. 2) Посилання на вимогу (вимоги) тендерної документації, щодо якої (яких) виявлені невідповідності: 2.1. Відповідно до підпунктів 1.1.1. та 1.1.2. підпункту 1 п. 1 Таблиці Додатку1 до тендерної документації вимагалось надати: 1.1. Наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід Наявність фахівців, яких буде залучено до адміністративної/ управлінської діяльності в межах предмету закупівлі. Необхідний освітньо-кваліфікаційний рівень вищої освіти даних працівників – молодший спеціаліст/ бакалавр/ спеціаліст/ магістр за спеціальністю (напрямом) «Соціологія» та/або «Соціальна робота», та/або «Соціальна педагогіка», та/або «Медицина», та/або «Лікувальна справа», та/або «Громадське здоров’я», та/або «Психологія», та/або “Менеджмент в охороні здоров'я” (не менше 2-х осіб). На підтвердження рівня кваліфікації працівників Учасника необхідно надати: 1.1.1. Довідку за формою 1, за підписом керівника або уповноваженої особи учасника та завіреною печаткою (за наявності) з інформацією про працівників (не менше 2-х осіб): - прізвище, ім’я, по-батькові працівника; - посаду з переліком посадових обов’язків; - наявність досвіду організації та проведення біоповедінкових досліджень на національному/регіональному рівнях; назва досліджень, рік, регіон. - наявність відповідної освіти (з переліку відповідно до п.п. 1.1 цього додатку): вказати спеціальність, серію та номер диплому та/або сертифікату, та/або інших документів щодо отримання відповідної освіти. 1.1.2. Скановані копії документів, що підтверджують відповідну освіту (відповідно до п.п. 1.1 цього додатку) працівників Учасника, а саме: скановані копії дипломів та/або сертифікатів та/або інших документів про отримання відповідної освіти (відповідно до п.п. 1.1 цього додатку). 3) Перелік інформації та/або документів, які повинен подати учасник для усунення виявлених невідповідностей. Учасник повинен надати: 3.1. Для підтвердження наявності працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід необхідно надати: 1.1. Наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід Наявність фахівців, яких буде залучено до адміністративної/ управлінської діяльності в межах предмету закупівлі. Необхідний освітньо-кваліфікаційний рівень вищої освіти даних працівників – молодший спеціаліст/ бакалавр/ спеціаліст/ магістр за спеціальністю (напрямом) «Соціологія» та/або «Соціальна робота», та/або «Соціальна педагогіка», та/або «Медицина», та/або «Лікувальна справа», та/або «Громадське здоров’я», та/або «Психологія», та/або “Менеджмент в охороні здоров'я” (не менше 2-х осіб). На підтвердження рівня кваліфікації працівників Учасника необхідно надати: 1.1.1. Довідку за формою 1, за підписом керівника або уповноваженої особи учасника та завіреною печаткою (за наявності) з інформацією про працівників (не менше 2-х осіб): - прізвище, ім’я, по-батькові працівника; - посаду з переліком посадових обов’язків; - наявність досвіду організації та проведення біоповедінкових досліджень на національному/регіональному рівнях; назва досліджень, рік, регіон. - наявність відповідної освіти (з переліку відповідно до п.п. 1.1 цього додатку): вказати спеціальність, серію та номер диплому та/або сертифікату, та/або інших документів щодо отримання відповідної освіти. 1.1.2. Скановані копії документів, що підтверджують відповідну освіту (відповідно до п.п. 1.1 цього додатку) працівників Учасника, а саме: скановані копії дипломів та/або сертифікатів та/або інших документів про отримання відповідної освіти (відповідно до п.п. 1.1 цього додатку). 1.1.3. Скановані копії документів, що підтверджують трудові відносини між Учасником та працівниками зазначених у Довідці пп 1.1.1. п.п.1 цього Додатку (наказ про призначення та/або витяг з трудової книжки та/або цивільно-правові договори тощо). Форма 1 ДОВІДКА про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід, що знаходяться у трудових відносинах з Учасником (форма 1 Довідки розміщена в підпункті 1.1. п.1 таблиці Додатку 1 до тендерної документації).