1 - 2.1. Довідка про працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід, за формою: Довідка про працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід № з/п Посада ПІБ працівника Умови праці (тимчасово/на постійній основі) Досвід роботи на займаній посаді Примітка* 1 2 3 4 5 6 1. …. * Якщо працівника для виконання робіт залучатиме субпідрядника/співвиконавця, учасник відмічає в цьому стовбці «субпідрядник/ співвиконавець». 2.2. В довідці учасник має зазначити інформацію щодо обов’язкової наявності наступних працівників 2.2.1. Інженерно-технічний персонал Головний інженер; Інженер з проєктно-кошторисної роботи; Виконавець робіт. 2.2.2. Працівники робітничих професій Монтажник будівельний – не менше 1 особи; Штукатур – не менше 1 особи; Маляр – не менше 1 особи; Монтажник систем утеплення фасадів– не менше 3 осіб. Учасник має право зазначити більшу кількість працівників. 2.3. Підтвердження освіти та/або професійної кваліфікації 2.3.1. Для підтвердження освіти та/або професійної кваліфікації працівників, зазначених у Довідці, учасник подає копії документів, що підтверджують відповідний рівень освіти, спеціальність, професійну кваліфікацію або присвоєння/підтвердження кваліфікації. 2.3.1.1. На інженерно-технічний персонал – скан. копії оригіналів або копій дипломів про закінчення навчальних закладів. 2.3.1.2. На працівників робітничих професій – скан. копії оригіналів або копій дипломів та/або свідоцтв та/або посвідчень з протоколами (витягами з протоколів) засідань кваліфікаційних комісій про проходження особами навчання за відповідною освітньою програмою та присвоєння розряду, класу, категорії. 2.4. Підтвердження у працівників зазначених у Довідці наявності навчань в галузі охорони праці 2.4.1. Інженерно-технічних працівників 2.4.1.1. На головного інженера та виконавця робіт подаються посвідчення та витяги з протоколів перевірки знань з питань охорони праці відповідно до чинного законодавства, у тому числі: загальний курс з охорони праці; НПАОП 45.2-7.02-12 Система стандартів безпеки праці. Охорона праці і промислова безпека у будівництві. Основні положення (ДБН А.3.2-2-2009); НПАОП 45.2-7.03-17 Мінімальні вимоги з охорони праці на тимчасових або мобільних будівельних майданчиках; НПАОП 0.00-1.71-13 Правила охорони праці під час роботи з інструментом та пристроями; НПАОП 0.00.-1.15.07 НПАОП 0.00-1.15-07 Правила охорони праці під час виконання робіт на висоті; НПАОП 0.00-1.75-15 Правила охорони праці під час вантажно-розвантажувальних робіт; НПАОП 40.1-1.21-98 Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів; НПАОП 40.1-1.07-01 Правила експлуатації електрозахисних засобів; навчання з пожежної безпеки. 2.4.1.2. На інженера з проектно-кошторисної роботи подаються скан. копії оригіналу або копії свідоцтва, кваліфікаційного сертифікату, завірених печаткою та підписом інженера – проектувальника, дійсного на дату подання документів (відповідно до Закону України від 20.05.1999 № 687-ХІV «Про архітектурну діяльність»), скан. копію оригіналу або копії страхового полісу, чинного договору страхування цивільно-правової відповідальності інженера-проектувальника перед третіми особами при здійсненні професійної діяльності. 2.4.2. Працівників робітничих професій. 2.4.2.1. На працівників робітничих професій подаються посвідчення та витяги з протоколів перевірки знань з питань охорони праці відповідно до чинного законодавства, у тому числі: НПАОП 45.2-7.02-12 Система стандартів безпеки праці. Охорона праці і промислова безпека у будівництві. Основні положення ( ДБН А.3.2-2-2009 ); НПАОП 0.00-1.71-13 Правила охорони праці під час роботи з інструментом та пристроями; НПАОП 0.00.-1.15.07 Правила охорони праці під час виконання робіт на висоті (безпечне виконання робіт на висоті з використанням індивідуальних страхувальник засобів); НПАОП 0.00-7.17-18 Мінімальні вимоги безпеки і охорони здоров`я при використанні працівниками засобів індивідуального захисту на робочому місці навчання з пожежної безпеки. 2.4.2.2. На монтажника будівельного додатково подаються протоколи (витяги з протоколів) щодо проходженнями ним навчань: НПАОП 0.00-1.75-15 Правила охорони праці під час вантажно-розвантажувальних робіт; з експлуатації вантажно-підіймальних механізмів, що керуються з підлоги з правом стропальника відповідно до вимог НПАОП 0.00-1.80-18 Правила охорони праці під час експлуатації вантажопідіймальних кранів, підіймальних пристроїв і відповідного обладнання; Правил безпечної експлуатації електроустановок споживачів (НПАОП 40.1-1.21-98) (ПБЕЕС); Правил експлуатації електрозахисних засобів (НПАОП 40.1-1.07-01) (ПЕЕЗ); НАПБ А.1-001-2014 «Правила пожежної безпеки» (ППБ). 2.5. Підтвердження правовідносин. Персонал, зазначений у Довідці, повинен перебувати у правовідносинах з Учасником станом на дату подання тендерної пропозиції. 2.5.1. Для кожної особи, зазначеної у Довідці, Учасник подає: відомості про трудову діяльність з Реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування, сформовані засобами автоматизованих систем Пенсійного фонду України, видані (сформовані) не раніше дати оголошення процедури закупівлі. У зазначених відомостях повинно бути: відображено Учасника як роботодавця відповідної особи; або зазначено початок дії договору цивільно-правового характеру з Учасником. 2.5.2. Працівники можуть перебувати з Учасником у трудових відносинах або на підставі цивільно-правового договору. 2.5.2.1 У разі перебування у трудових відносинах подаються наступні документи: копія наказу (розпорядження) про прийняття працівника на роботу; копія повідомлення про прийняття працівника на роботу, поданого відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 року № 413, разом із квитанцією № 2, що підтверджує його прийняття контролюючим органом; 2.5.2.2. У разі залучення на підставі цивільно-правового договору подаються: копія цивільно-правового договору, укладеного у письмовій формі відповідно до положень Цивільного кодексу України, що містить: -повні ідентифікаційні дані сторін; -предмет договору, який передбачає досягнення визначеного результату роботи або надання послуги та не містить умов щодо виконання постійних функцій за відповідною посадою; -конкретизацію виду та обсягу робіт; -дату укладення та строк дії; -підписи сторін; 2.5.3. Особливий випадок У разі якщо трудові відносини виникли до запровадження обов’язку подання повідомлення відповідно до постанови Кабінету Міністрів України № 413, Учасник замість повідомлення подає копії заповнених сторінок трудової книжки. 2.6. Захист персональних даних У разі подання у складі тендерної пропозиції документів, що містять персональні дані фізичних осіб, Учасник забезпечує дотримання вимог Закону України «Про захист персональних даних». 2.6.1. Учасник гарантує (що підтверджується гарантійним листом, поданим у складі тендерної пропозиції), що: -персональні дані подаються на законних підставах; -відповідні фізичні особи надали письмову згоду на обробку їх персональних даних; -такі особи поінформовані про включення їх персональних даних до складу тендерної пропозиції; -такі особи надали згоду на використання та оприлюднення їх персональних даних в електронній системі закупівель у межах процедури закупівлі. Учасник подає письмові згоди фізичних осіб персональні дані яких зазначені в складі тендерної пропозиції. Відповідальність за законність отримання, обробки та подання персональних даних несе Учасник. Замовник не несе відповідальності за порушення законодавства про захист персональних даних у разі їх неправомірного подання Учасником. 2.7. Гарантія та відповідальність Учасник у складі тендерної пропозиції подає окремий гарантійний лист про дотримання вимог трудового, податкового та соціального законодавства України. У гарантійному листі Учасник підтверджує, що: • усі особи, зазначені у Довідці, перебувають у законних трудових або цивільно-правових відносинах з Учасником станом на дату подання тендерної пропозиції; • щодо таких осіб здійснюється нарахування та сплата податків, зборів та єдиного внеску відповідно до законодавства України; • цивільно-правові договори не підміняють трудові відносини та відповідають вимогам цивільного законодавства України; • подані у складі тендерної пропозиції документи є достовірними, чинними та відповідають фактичному стану правовідносин. Замовник має право звертатися до компетентних органів державної влади, установ та організацій, у тому числі до органів Державної податкової служби України, Пенсійного фонду України та інших контролюючих органів, з метою перевірки достовірності інформації та документів, поданих Учасником у складі тендерної пропозиції. У разі встановлення факту подання недостовірної інформації щодо персоналу Замовник відхиляє тендерну пропозицію відповідно до статті 31 Закону України «Про публічні закупівлі». У разі виявлення недостовірної інформації після укладення договору Замовник має право ініціювати розірвання договору в установленому законодавством порядку.
Статус: Активна
Дата створення: 04-06-2026, 12:04:45